Banki w Hongkongu rozdają swoim corocznym świeckim pracownikom drogą elektroniczną, ponieważ odradzająca się w mieście epidemia Covid-19 zmusiła wielu pracowników do pracy w domu i ograniczyła kontakty społeczne.
Citi przekazało 688 HKD (88 USD) w środę 4500 pracownikom przed Rokiem Tygrysa, który rozpoczyna się 1 lutego w kalendarzu księżycowym.
HSBC i jego spółka zależna Hang Seng Bank pójdą w wigilię Księżycowego Nowego Roku 31 stycznia, przeznaczając między sobą 15 mln HKD, aby wysłać 500 HKD każdemu z ich 30 000 pracowników. „Chcemy zapewnić naszym pracownikom ciepło i świąteczny nastrój przed świętami oraz życzyć im szczęśliwego początku nowego roku” – powiedział Angel Ng, dyrektor naczelny Citi w Hongkongu.
Pierwsze trzy dni Księżycowego Nowego Roku to święta państwowe i dni nierynkowe w Hongkongu, a większość biur i firm wznawia działalność w piątek 4 lutego.
Lai see – gotówka zapakowana w jaskrawe kolorowe torebki, zazwyczaj czerwone – to tradycja sięgająca tysiącleci, zwykle przekazywana przez starszych młodym lub niezamężnym gościom, którzy przychodzą do nas w okresie świątecznym.
Sześć i osiem, homonimy oznaczające „szczęście” i „dobrobyt”, to ulubione kwoty, które można rozdawać.
Tradycja przeniosła się na miejsce pracy.
Pony Ma Huateng, miliarder założyciel najcenniejszej chińskiej firmy technologicznej Tencent Holdings, zwykł osobiście rozdawać czerwone paczki – znane jako hong bao na kontynencie – w swojej siedzibie w Shenzhen setkom pracowników stojących w kolejce.
Tradycja została wstrzymana w 2020 roku ze względu na względy dystansu społecznego, aby uniknąć wybuchu Covid-19. „Rok Tygrysa jest tuż za rogiem, pomyślnie oznaczający rok siły, witalności i wzrostu” – powiedziała tymczasowa dyrektor naczelna HSBC w Hongkongu Luanne Lim w notatce opublikowanej przez Post. „Początek tego roku może wydawać się nieprzyjemnie podobny do początku 2021 roku: nadzieja na powrót do normalności, ale jednocześnie radzenie sobie z wyzwaniami pandemii, dystansem społecznym i ograniczeniami w podróżowaniu oraz pracą z domu”. W Hongkongu zwyczaj nakazuje wręczanie świeckich świec w pierwszym dniu pracy kalendarza księżycowego, aby podziękować pracownikom i jako znak dobrej woli.
Kilka banków i firm maklerskich w Hongkongu ankietowanych przez Post powiedziało, że przygotowują się do powrotu do pracy, z kwotą od 50 HK do 200 HK, podobnie jak 12 miesięcy wcześniej, aby uczcić Rok Wołu.
Lai see w czasach koronawirusa stało się sprawą hi-tech.
Bank of China (Hongkong), jeden z trzech banków emitujących walutę w mieście, powiedział, że będzie dystrybuował swoje lai see drogą elektroniczną, chociaż w tym roku wartość nie została jeszcze ustalona.
Według dyrektora generalnego BOCHK ds. bankowości osobistej i zarządzania majątkiem w BOCHK, bank uruchomił w tym tygodniu pierwsze korporacyjne e-lai see, umożliwiając klientom korporacyjnym wysyłanie do 10 000 elektronicznych e-lai see pracownikom.
HSBC będzie również dokonywać płatności drogą elektroniczną, unikając wcześniejszej praktyki, w której kadra kierownicza wyższego szczebla rozdawała pracownikom czerwone pakiety.
Bank zalecił swoim pracownikom pracę z domu w zespołach A-B po odrodzeniu się tzw. piątej fali infekcji Covid-19.
„Nowa norma” dystansu społecznego i pracy z domu pozwoliła wszystkim „wspiąć się na nowe szczyty, odkryć mniej znane zakątki Hongkongu, znaleźć czas na czytanie i nauczyć się nowych języków i umiejętności kulinarnych” – powiedział Lim. „Zdaję sobie sprawę z frustracji i niepokoju, których wielu z nas doświadczy, ponieważ tradycyjne spotkania i wizyty z dalszą rodziną i bliskimi są dotknięte obecnymi ograniczeniami COVID” – powiedziała. „Ciepło i wsparcie okazywane przez moich kolegów i przyjaciół dodaje mi otuchy i jestem przekonany, że dbając o siebie nawzajem.” Bank Azji Wschodniej przeznaczy 50 HKD na każdego ze swoich pracowników.
Jednak nie każdy idzie drogą elektroniczną, ponieważ wielu maklerów giełdowych z Hongkongu woli trzymać się tradycji rozdawania fizycznych czerwonych paczek.
Brokerzy – zatrudniający mniej pracowników niż duże banki – zazwyczaj rozdają od 100 HKD do 1000 HKD w każdym regionie, w zależności od warunków rynkowych. „Nadal podoba mi się tradycyjny sposób rozdawania lai see mojemu personelowi, dla osobistego kontaktu”, powiedział Christopher Cheung Wah-fung, dyrektor generalny Christfund Securities.
bbabo.Net